Schön Klinik Neustadt. Wir als Arbeitgeber.

 

Initiativbewerbung.

Wir freuen uns, wenn Sie sich für eine berufliche Tätigkeit in unserer Klinik interessieren. Unter dem folgenden Link finden Sie alle Stellen, die wir zurzeit ausgeschrieben haben. Falls kein passendes Stellenangebot für Sie dabei ist, können Sie uns natürlich gerne eine Initiativbewerbung bzw. Blindbewerbung zukommen lassen!

 

Hinweise zu Ihrer Bewerbung.

Wie Sie sich online bewerben.

Bitte bewerben Sie sich online über die Schaltfläche „Jetzt bewerben“ im Stellenangebot oder über den Link zur Initiativbewerbung. Elektronische Bewerbungen ersparen Ihnen Zeit und Kosten und erleichtern uns die Bearbeitung Ihrer Unterlagen. Ihre Bewerbung wird streng vertraulich behandelt und nach Eingang an die entsprechende Stelle weitergeleitet. Nach der Beurteilung der Einsatzmöglichkeiten nehmen wir Kontakt mit Ihnen auf. Bitte beachten Sie dabei folgende Hinweise für Ihre erfolgreiche Onlinebewerbung:

  • Unterlagen ausschließlich im .doc oder .pdf-Format
  • max. Größe Ihrer Bewerbung nicht mehr als 7 MB
  • Benennen Sie im Betreff die Stelle, auf die Sie sich bewerben, bzw. bei Initiativbewerbungen den Bereich, für den Sie sich interessieren.
  • Vergessen Sie bitte nicht Ihre Telefonnummer und Email-Adresse anzugeben.
 

Was Ihre vollständige Bewerbung enthalten sollte.

Ihre Bewerbung sollte alles darstellen, was wir von Ihnen wissen sollen. Je vollständiger Ihre Unterlagen sind, desto schneller und passgenauer können wir mögliche Einsatzgebiete für Sie prüfen. Vollständige Bewerbungsunterlagen sollten folgende Dokumente enthalten:

  • aussagekräftiges Bewerbungsschreiben
  • tabellarischer Lebenslauf
  • Arbeitszeugnisse, sowie Zeugnisse wichtiger Fortbildungen
  • Abschlusszeugnisse
  • ggf. aktuelle Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis
 

Unsere Klinik.

Die Schön Klinik Neustadt ist ein modernes, renommiertes Krankenhaus direkt am Ostseestrand. Wir sichern mit rund 520 Betten die Akut-, Regel- und Notfallversorgung der Region Ostholstein. In insgesamt neun medizinischen Fachzentren bieten wir einer Vielzahl von Berufsgruppen eine Beschäftigung  auf höchstem fachlichen und qualitativen Niveau:

  • Klinik für Orthopädie
  • Klinik für Wirbelsäulenchirurgie mit Skoliosezentrum
  • Klinik für Chirurgie und Unfallchirurgie
  • Klinik für Hand-, Brust-, Plastische und Ästhetische Chirurgie
  • Klinik für Orthopädische Rehabilitation
  • Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin
  • Klinik für Innere Medizin und Kardiologie
  • Klinik für Neurologie und Klinische Neurophysiologie
  • Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie
 

Unser neues OP-Zentrum: Aus Patienten- und Mitarbeiterperspektive geplant.

Anfang 2014 haben wir die Eröffnung unseres neuen OP-Zentrums gefeiert. Mit 12 OP-Sälen auf neuestem technischen Stand und heilungsfördernder Architektur stellt es einen optimalen Rahmen für bessere Medizin dar und bietet sehr gute Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeiter.

 

Vernetzt und Interdisziplinär.

Auch international genießt die Schön Klinik Neustadt einen ausgezeichneten Ruf und ist für Patienten aus dem inner- und außereuropäischen Ausland insbesondere in den Fachbereichen Orthopädie und Wirbelsäulenchirurgie das Krankenhaus der Wahl. Das besondere Konzept der Vernetzung von Akut- und Rehabilitationsmedizin in der Orthopädie sowie die interdisziplinären Behandlung über alle Fachbereiche hinweg zeichnen unsere Klinik aus. Eine moderne medizintechnische Ausstattung gewährleistet unseren Patienten eine sichere und bestmögliche Versorgung und stellt für unsere Mitarbeiter ein attraktives und zeitgemäßes Arbeitsumfeld dar.

 

Zertifiziert und ausgezeichnet.

Die Schön Klinik Neustadt ist seit Herbst 1999 nach den Normen der DIN EN ISO 9001 zertifiziert. Der Bereich der Klinik für orthopädische Rehabilitation wurde zusätzlich mit dem Gütesiegel "Medizinische Rehabilitation in geprüfter Qualität" des Landes Schleswig-Holstein ausgezeichnet. Außerdem sind wir Lokales Traumazentrum und seit 2003 Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Lübeck.

 

Unser Angebot.

Das Wohl unserer Patienten und ihre optimale medizinische Versorgung ist unser höchstes Ziel. Die Erfüllung dieses Anspruchs verstehen wir als verantwortungsvolle Gemeinschaftsaufgabe. Eine hohe Mitarbeitermotivation durch aktive Führung und Eigenverantwortlichkeit bei allen Mitarbeitern, Aus- und Weiterbildung, transparente und sachbezogene Kommunikation, leistungsgerechte Vergütung auf allen Ebenen sowie eine gezielte Mitarbeiterentwicklung sehen wir als Selbstverständnis. Motivierte und zufriedene Mitarbeiter sind ein wichtiger Aspekt zur Erreichung der Ziele unserer Klinik.

 

Spitzenqualität – medizinisch, therapeutisch, pflegerisch und ökonomisch – ist unteilbar. Wir bieten Ihnen attraktive Arbeitsplätze und freuen uns, wenn Sie uns mit Ihrer Kompetenz, Ihrer Begeisterung und Ihren Ideen unterstützen möchten.

 

Was wir bieten.

  • strukturierte Einarbeitung
  • leistungsgerechte Bezahlung
  • ausgewogene flexible Arbeitszeitmodelle, die sowohl auf die Berufsgruppe als auch individuell auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter zugeschnitten sind
  • regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei Fortbildungsmaßnahmen
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • regelmäßige Teilnahme an Mitarbeiterbefragungen Great Place to Work
  • Einbindung der Mitarbeiter in Projekte
  • Hospitationswochen zum Kennenlernen anderer Bereiche
  • unternehmensweites Intranet – Mitarbeiterportal (MAP)
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Sonderleistungen für Ihren Krankenhausaufenthalt „Schön-Privat: zuzahlungsfreie Behandlung als Privatpatient für Mitarbeiter, ihre Ehe- Lebenspartner und Kinder“
 

Sie genießen außerdem Hilfe bei der Wohnungssuche, besondere Einkaufskonditionen bei diversen Lieferanten und Fitness-Studios, kostenlose Schwimmbadnutzung und einiges mehr. Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter ist uns sehr wichtig. Daher haben wir verschiedene Angebote etabliert, die unseren Mitarbeitern die Vereinbarkeit von Berufs- und Familienleben erleichtern.

 

 
 

Informationen für interessierte Mediziner.

Dateigröße: 375 kB Download (pdf)

Einarbeitung.

Wir möchten, dass sich unsere neuen Kolleginnen und Kollegen vom ersten Tag an wohl in der Schön Klinik Neustadt fühlen und legen größten Wert auf Ihre Integration in unsere Teams.

 

Schöner NEU-Start - Einführungsveranstaltung.

Am 1. Arbeitstag jeden Monats laden wir alle neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu unserer Einfüh-rungsveranstaltung "Schöner NEU-Start" ein. Sie werden von unserer Klinikleitung persönlich begrüßt und erhalten viele Informationen über Ihren neuen Arbeitgeber. Eine Führung durch das Klinikgebäude rundet die Einführungsveranstaltung ab.

 

Auf eine gute Einarbeitung kommt es an!

Wir unterstützen Sie vom 1. Tag an, damit Sie einen optimalen Start in den Arbeitsalltag erleben, unter anderem durch

  • Einarbeitungschecklisten
  • Begleitung durch Paten und Mentoren
  • Ausbildungsvertretung
  • Kultur der offenen Tür
  • Feedback-Gespräche schon während der Probezeit
 

Unser Mitarbeiterportal – eine wichtige Informationsquelle.

Mit unserem Mitarbeiterportal, kurz MAP, verfügen wir über ein Intranet auf aktuellstem technischen Stand, das als berufsgruppenübergreifende, interdisziplinäre und unternehmensweite Kommunikati-onsplattform dient. Hier finden Sie wichtige Wissens- und Qualitätsmanagement-Dokumente, fachspezifische Informationen, aktuelle Termine sowie Neuigkeiten aus allen Schön Kliniken. Damit Sie das MAP richtig anwenden können, schulen wir Sie im Rahmen der Einführungsveranstaltung und noch-mals ausführlich während Ihres ersten Arbeitsmonats. Herzlich Willkommen in unserer Klinik!

 

Aus-, Fort- und Weiterbildung.

Qualitätsorientierung ist nicht nur in der Patientenversorgung, sondern auch in der Qualifikation der Mitarbeiter von großer Bedeutung. Als eine der größten privaten Klinikgruppen Deutschlands bietet die Schön Klinik zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. In der Schön Klinik Neustadt stehen Ihnen umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und zusätzliche individuelle Trainings zur Verfügung. Darüber hinaus unterstützen wir die Teilnahme an Fachkongressen und Tagungen. Regelmäßige innerbetriebliche Fortbildungen stellen sicher, dass Wissen kontinuierlich aufgebaut und weitergegeben wird. Das Markenzeichen unserer Fort- und Weiterbildungen ist der starke Praxisbezug. Wir bieten Ihnen interessante Rahmenbedingungen, um bestehendes Wissen zu vertiefen oder sich im eigenen Berufsfeld weiter zu qualifizieren und zu spezialisieren.

 

Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Bedarfsorientierte abteilungsspezifische Fortbildungen bieten wir natürlich ebenso an, zum Beispiel Englisch für Sekretariate, Rechtsseminare, PC-Schulungen und SAP-Fortbildungen. Darüber hinaus ist eine persönliche Weiterentwicklung im Bereich Lean Management möglich. Wir bieten Basis- und Projektleiterschulungen und eigenständige Projektarbeit in der Klinikentwicklung an. Auch nebenberufliche Studiengänge werden individuell unterstützt.

 

Wissen teilen und Chancen nutzen.

Wir fordern und fördern den Austausch von Wissen – im Interesse aller Kollegen. Wir nehmen dabei die Chancen wahr, die unsere Klinikgruppe an Weiterentwicklung bietet, über Stationen und die einzelnen Häuser hinweg.
 

 

Ausbildung, Praktikum und PJ.

Jedes Jahr bilden wir überwiegend junge Menschen in folgenden Berufen aus:

  • Gesundheits- und Krankenpfleger
  • Kaufleute im Gesundheitswesen
  • medizinische Fachangestellte
  • Fachinformatiker für Systemintegration
  • Hauswirtschafter
  • Köche
 

Weitere Angebote:

  • Anerkennungspraktika für Physiotherapeuten, Masseure und med. Bademeister
  • Praktika für Rettungsassistenten und -sanitäter
  • Freiwilliges Soziales Jahr
 

PJ und Famulatur.

Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Lübeck bieten wir PJ-Studenten laufend die Möglichkeit, praktische Erfahrungen in den verschiedenen Fachbereichen unserer Klinik zu sammeln. In den anonymen Bewertungen von PJ-Studenten über ihr Praktisches Jahr, die die Universität Lübeck regelmäßig durchführt, erhalten wir fast durchgehend Bestnoten und heben uns so sehr positiv von anderen Lehrkrankenhäusern ab. Mehr über die Ausbildung von Studenten im Praktischen Jahr erfahren Sie unter nachfolgendem Link. Außerdem können Sie im 2. Link die Evaluationsergebnisse der Bewertungen unserer PJ-Studenten einsehen.

Übrigens: Wir bieten auch Famulaturen an; fragen Sie uns einfach danach.

 

 

Assistenzarztausbildung.

Die Schön Klinik Neustadt bietet durch ihr großes medizinisches Leistungsspektrum eine interessante Bandbreite an Weiterbildungsermächtigungen, von denen viele auf mehrere Ärzte ausgestellt sind. Das garantiert Ihnen Sicherheit in Ihrer Weiterbildung. Eine für Sie individuell interessante Kombination ist möglich.

 

Unsere Weiterbildungsermächtigungen im Überblick:

  • Chirurgie/Orthopädie:
    • Basisweiterbildung Chirurgie (Common Trunk): 24 Monate
    • Facharztkompetenz Orthopädie und Unfallchirurgie: 48 Monate
    • Facharztkompetenz Allgemeine Chirurgie: 48 Monate
    • Facharztkompetenz Visceralchirurgie: 42 Monate
    • Facharztkompetenz Plastische und Ästhetische Chirurgie: 48 Monate
    • Spezielle orthopädische Chirurgie (Zusatzweiterbildung): 24 Monate (1 Jahr Anrechnung durch FA möglich)
    • Handchirurgie (Zusatzbezeichnung): 36 Monate
  • Innere Medizin / Allgemeinmedizin:
    • Basisweiterbildung Innere Medizin und Allgemeinmedizin: 36 Monate
    • Facharztkompetenz Innere Medizin: 24 Monate
    • Facharztkompetenz Innere Medizin und Gastroenterologie: 36 Monate
    • Facharztkompetenz Innere Medizin und Kardiologie: 36 Monate
  • Physikalische und Rehabilitative Medizin: 36 Monate (die komplette Weiterbildungszeit ist in Kooperation mit anderen Kliniken im Haus möglich)
  • Physikalische Therapie und Balneologie (Zusatzbezeichnung): 24 Monate
  • Rehabilitationswesen (Zusatzbezeichnung): 12 Monate
  • Sozialmedizin (Zusatzbezeichnung): 12 Monate
  • Neurologie: 48 Monate
  • Anästhesiologie: 60 Monate
  • Spezielle Schmerztherapie (Zusatzbezeichnung): 12 Monate
  • Intensivmedizin (Zusatzweiterbildung): 48 Monate
  • Radiologie: 48 Monate
  • Medizinische Informatik (Zusatzweiterbildung): 12 Monate
 

Weiterbildungsermächtigungen der Schön Klinik Gruppe.

Durch die Schön Klinik Gruppe eröffnen sich unseren Assistenzärzten vielfältige Möglichkeiten: so können sie z.B. Teile der Facharztausbildung an einem anderen Standort absolvieren oder dort den nächsten beruflichen Entwicklungsschritt tun. Alle Weiterbildungsermächtigungen der Schön Klinik Gruppe finden Sie auf der Seite „Informationen für Ärzte“.

 

 

Schön Akademie – Das Fortbildungsangebot der Schön Klinik.

Die Bedeutung, die wir der kontinuierlichen Weiterentwicklung beimessen, spiegelt sich nicht zuletzt im umfangreichen eigenen  Fort- und Weiterbildungsangebot der Schön Klinik Gruppe, das wir in der Schön Akademie bündeln. Sie steht unseren Mitarbeitern, aber auch anderen Interessenten offen. Alle Fort- und Weiterbildungen werden zusammen mit anerkannten Experten entwickelt und durchgeführt.

 

Beruf und Familie.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat in der Schön Klinik einen hohen Stellenwert. Wir arbeiten kontinuierlich an der Umsetzung von Maßnahmen zur Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter, insbesondere die Kinderbetreuung steht im Fokus. Im Februar 2014 konnten wir die Eröffnung der Kinderkrippe feiern, die wir in Kooperation mit der Stadt Neustad eingerichtet haben und die schichtdienstfreundliche Öffnungszeiten hat. Für die Sommerferien bieten wir für Mitarbeiterkinder bis 12 Jahren eine ganztägige Betreuung durch qualifiziertes Personal mit einem bunten und abwechslungsreichen Programm an.

 

Flexible Arbeitszeiten.

Unter Berücksichtigung der familiären Situation werden Arbeitszeiten individuell definiert und bei der Dienstplangestaltung und auch bei der Urlaubsplanung entsprechend berücksichtigt. Hierzu gehört auch das Angebot umfangreicher Teilzeitmöglichkeiten. Bei besonderen Familienanlässen können unsere Mitarbeiter eine Freistellung beantragen.

 

Umfassende Unterstützung.

In persönlichen Notlagen unterstützen Sie die Kollegen des Sozialdienstes, des psychologischen Dienstes und der Seelsorge. Aber auch unser externer und unabhängiger Partner pme familienservice kann als kostenlose Anlaufstelle von allen Mitarbeiter genutzt werden. Im Rahmen des Angebots „Schön privat“ haben alle Mitarbeiter des Unternehmens Wahlleistungsstatus und erhalten – unabhängig von ihrem Versicherungsstatus – zusätzliche Serviceleistungen.

 

 

Hohe Lebensqualität direkt an der Ostsee.

Die Schön Klinik Neustadt liegt auf halbem Weg zwischen Neustadt mit seiner wunderbaren Altstadt-Atmosphäre und Pelzerhaken/Rettin am 10 km langen, feinsandigen Südstrand der Ostsee. Die Gegend zählt zu den schönsten Urlaubsregionen Deutschlands.

 

Gute Infrastruktur und hoher Freizeitwert.

Die Stadt Neustadt hat ca. 16.000 Einwohner und bietet ihren Bürgern neben einer guten Infrastruktur mit Schulen (Grund- und weiterführende Schulen), Kindergärten, einem Bahnhof sowie direkter Anbindung an die Autobahn A1 einen hohen Freizeitwert mit umfangreichen Angeboten in Sachen Kultur, Unterhaltung und Sport – insbesondere Wassersport mit einem hervorragenden Kite- und Surfgebiet vor Pelzerhaken sowie dem größten privaten Yachthafen Deutschlands. Die Hansestädte Lübeck und Hamburg sind ca. 30 bzw. 60 Autominuten von Neustadt entfernt.

Nähere Informationen zur Stadt Neustadt in Holstein und der Umgebung finden Sie im Internet unter www.neustadt-holstein.de (externer Link).

 
 
Schön Klinik Patientenportal.

Unser Informationsangebot für Patienten.

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Ihr Ansprechpartner

Zentrale Rezeption in der Schön Klinik Neustadt
Tel.: 04561 54-0 E-Mail schreiben

Unser Patientenportal.

Informationen zum Behandlungsangebot der Schön Klinik Neustadt finden Sie auf der Webseite für unsere Patienten.